JULIÁN ADEM
Cambio de gobierno y estructura en la UNAM
Rodolfo Guzmán
—Hemos vuelto a clases, pero encontramos una universidad dividida, radicalmente polarizada, irreversiblemente dañada
Las palabras cortadas, aisladas de la frase, reflejo de un visible dolor interno, salen apretadas de los labios del doctor Julián Adem, Premio Nacional de Ciencias y, por voluntad propia, exdirector del Centro de Ciencias de la Atmósfera de la UNAM
“Creo que ahora se impone un cambio de gobierno en la UNAM para iniciar su reestructuración sobre bases democráticas”, agrega ya con mayor fluidez
—¿Implica eso solicitar la renuncia del rector Guillermo Soberón?
—No quiero mencionar nombres, creo que es bastante claro
En 1943 Adem se unió a la UNAM como alumno de la carera de ingeniería Por sus aulas han transcurrido sus últimos 34 años de vida En ese tiempo ha reunido un impresionante currículum de 30 cuartillas
Su biografía figura en American Men of Science, Leaders of Science, Creative and Successful Personalities of the World, Who’s who in the South and South West, y Who’s Notable in México, revistas especializadas en ciencia
El miércoles 29 de junio, en una carta dirigida al doctor Guillermo Soberón Acevedo, rector de la UNAM, Julián Adem razonaba:
“Ante la imposibilidad moral de doblegar mi conciencia siguiendo las instrucciones que usted me ordena seguir en lo concerniente a la actual huelga de los trabajadores universitarios, no me queda otra alternativa que la de presentarle mi renuncia irrevocable al cargo de director del Centro de Ciencias de la Atmósfera”
—El rector Soberón dijo que su renuncia obedecía más que a la razón a cuestiones de tipo emotivo ¿Reflexionó antes de presentar su renuncia?
—Medité profundamente mi renuncia Aún hoy si me pusieran ante la alternativa de condenar a mis compañeros o seguir como director, volvería a hacerlo Con toda serenidad lo haría, seguro que renunciaría
“Desde luego que fue emotiva Soy humano Pero también fue largamente meditada Fue un repudio a la actitud tomada por las autoridades de la UNAM, fue en apoyo de mis compañeros que luchaban por una causa que yo considero justa, y para no hacerme cómplice de un procedimiento condenable desde cualquier punto de vista que condujo a la UNAM a su polarización”
TODO PUDO EVITARSE
En el silencio de su hogar A la misma hora en que en el Centro de Ciencias de la Atmósfera, en ciudad Universitaria, el doctor Agustín Ayala Castañares, coordinador de la Investigación Científica, daba posesión a Pedro Antonio Mosiño Alemán como nuevo director, Julián Adem hablaba con Proceso
“Lo que más me duele —decía en su tono quejumbroso— es que todo pudo evitarse Analizando los acontecimientos y la forma en que estos ocurrieron pienso que todo estaba auspiciado, ¿por quién, por quiénes? No lo sé”
Recuerda que el lunes 27 al mediodía, cuando la huelga había cumplido su primera semana, en el auditorio principal de Cardiología, en una reunión de directores de escuelas, facultades, institutos y centros de investigación de la UNAM con el rector Soberón y los demás miembros del gobierno universitario todavía insistió junto con Arturo Bonilla Sánchez, director del Instituto de Investigaciones Económicas sobre la necesidad de entablar de inmediato el diálogo como única solución
“Creo que usted estaba distraído cuando habló el doctor Pérez Correa”, fue la respuesta que me dio el doctor Soberón
“En su intervención Fernando Pérez Correa, secretario General Académico de la UNAM, sostuvo que el diálogo no se podía entablar con los líderes del STUNAM porque su huelga había sido declarada ilegal por las autoridades laborales
“Replicamos que igual había ocurrido cuando nació el STEUNAM, pero hubo diálogo y el asunto se solucionó Les recordamos que lo mismo ocurrió cuando nació el SPAUNAM y que entonces también hubo diálogo y el conflicto se solucionó Todo fue inútil No hubo diálogo”
SOBERÓN IMPONÍA SUS DECISIONES
En aquella reunión de Cardiología, como en otras que hubo con los directores, la mayoría de estos se limitaron a apoyar a Soberón con su silencio
“Nadie discutía No había diálogo ni en esas reuniones El rector se limitaba a informar de decisiones ya tomadas, de acciones ya emprendidas Los directores se limitaban a escuchar” asegura Adem
Dos días después ante los burdos métodos de presión seguidos para doblegar a los huelguistas, Julián Adem, creador del método termodinámico en meteorología, renunció
“Querían (las autoridades) que convocáramos a nuestra gente a poner una especie de universidad en el exilio La coordinación científica, Agustín Ayala Castañares, concretamente, me entregó un paquete de hojas (formularios) en blanco para ser llenados por los trabajadores
“En esas hojas los trabajadores y maestros aceptaban trabajar fuera de la CU y al mismo tiempo calificaban de ilegal la huelga del STUNAM
“Después vino la farsa de utilizar la TV como la universidad del aire, lo que ya ha sido criticado por muchos de mis compañeros
“Y todavía más La farsa de ofrecer empleos a gente necesitada Lo que es criticable, bajo cualquier concepto Se les engaño Se les tomó el pelo Y había directores que ya habían elaborado sus listas de despedidos
“Pero la culminación de todo, lo más condenable, lo injustificable: la ocupación de la universidad por parte de las fuerzas policiacas La destrucción que estas fuerzas provocaron La barbarie que sentaron
“Por eso afirmo que al regreso a clases encontramos una universidad dividida, radicalmente polarizada, irreversiblemente dañada La universidad ahora se proyecta en grupos antagónicos”
Julián Adem ejemplifica con lo que conoce de más cerca Recuerda los años de gestión para que se creara el Centro de Ciencias de la Atmósfera Fundado en marzo de este año reunía apenas a 60 gentes entre trabajadores administrativos e investigadores y personal docente
Era —recuerda— un grupo que empezaba a entenderse en armonía Ahora —dice con tristeza— es un grupo dividido y quizá destruido para siempre El entendimiento entre nosotros será muy difícil
PARTICIPACIÓN DE TODA LA COMUNIDAD
El mismo día Julián Adem renunció a su cargo se afilió como trabajador académico al STUNAM con un solo propósito:
“Luchar porque la estructura vertical de gobierno que ahora tiene la UNAM se cambie por una más democrática en la que consulte a toda la comunidad, a trabajadores, a maestros, a estudiantes, a investigadores, al personal administrativo, y no sólo a los que gobiernan”
—¿Cuál es la estructura de gobierno actual de la UNAM, cómo la califica usted?
—Es una estructura vertical que se concentra en el rector y su grupo
—¿Y el Consejo Universitario?
—La estructura actual del consejo universitario es tal que en vista de que hay una mayoría de representantes que son autoridad, la balanza en las decisiones, en las votaciones se inclina siempre en favor de la autoridad, del rector
Adem habla de su experiencia como director ante las relaciones laborales “El sindicato —afirma— no estorba; al contrario coadyuva a poner las cosas en orden, a que desaparezca la anarquía Antes —dice— los trabajadores, los maestros estaban en manos de un director bondadoso o arbitrario, según Ahora todo se resuelve en armonía, entre sindicato y autoridad El trabajador ya no está indefenso
El STUNAM —aclara— no quiere injerencia en las cuestiones académicas Pide que se resuelvan en el seno de la comunidad, con la participación de autoridades, maestros, investigadores, profesores Que se tomen decisiones comunes no autoritarias
Adem fue también director del Instituto de Geofísica y además del prestigio de científico de primera línea goza del respeto y admiración de muchos de los miembros de la comunidad científica
Más de 500 investigadores del Centro de Ciencias de la Atmósfera, del Instituto de Astronomía, del Instituto de Biología, del Instituto de Geofísica, del Instituto de Geología, del Instituto de Leografía, del Instituto de Matemáticas, del Instituto de Física, del Instituto de Investigaciones Matemáticas Aplicadas y Sistemas, del Centro de Ciencias del Mar y Limnología, del Centro de Información Científica y Humanística, Facultad de Ciencias, Facultad de Ciencias Políticas y Sociales, Facultad de Medicina, Facultad de Sicología, Facultad de Filosofía y Letras, Artes Plásticas, de la Dirección General de Bibliotecas, de la Preparatoria 5, del CCH de Naucalpan, del CCH del Sur, del Jardín de Niños de CU, y de los planteles Xochimilco, Iztapalapa y Azcapotzalco de la UAM, dirigieron a la comunidad universitaria y a la opinión pública un desplegado con el siguiente texto:
“Considerando que la renuncia presentada por el doctor Julián Adem corresponde a una actitud apegada al más puro espíritu universitario, y que el doctor Adem, Premio Nacional de Ciencias, es el verdadero representante de los intereses académicos y administrativos del Centro de Ciencias de la Atmósfera de la Universidad Autónoma de México, los abajo firmantes exigimos su reinstalación como director de dicho centro y expresamos por este medio nuestra oposición a cualquier imposición de nombramiento de director”
No obstante, el lunes 18 de julio el doctor Agustín Ayala Castañares dio posesión del centro a Pedro Mosiño, quien es señalado por los investigadores como quien aceptó repartir entre el personal del mismo los formularios condenando la huelga
En el acto de toma de posesión Mosiño dijo:
“Hago votos porque prevalezca un ambiente de cordialidad entre nosotros, que propicie el trabajo fructífero pues sólo cuando el ánimo está tranquilo es posible crear e investigar”
Los acontecimientos hacen temer al doctor Adem sobre la suerte de importantes investigaciones que se realizaban en el Centro de Ciencias de la Atmósfera
Por ejemplo las relacionadas con el método termodinámico que permite hacer pronósticos de largo plazo —un mes o toda una estación del año— de gran utilidad para la planificación de las actividades agropecuarias y otras de gran interés para la economía nacional
El método creado por Adem utilizo ya en Estados Unidos, en la URSS, y en muchos países de Europa, pero no en México
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